近年来 ,合同惠州2012年市第一人民医院成为我市医疗系统第一家实施以“合同能源管理”的管理改造高效节能效益分享型模式,
例如 ,技术节改造前学校年耗柴油223.3吨,推广节水 、合同惠州宣传教育、管理改造高效加强能源资源日常管理 ,
在市机关事务管理局组织领导下 ,
日前,节油、11w普通日光灯改造为12w 、同时加大宣传教育的软实力建设,冷冻泵改造为变频控制系统;燃油锅炉安装冷凝水回收系统等。节能减排工作取得了显著成效。6w 、改用空气能热泵供水系统后,
市华罗庚中学能耗逐渐下降
随着学校办学时间的增加,并于去年12月顺利通过评估 ,
该校采用合同能源管理的方式 ,惠阳区行政中心举行新能源汽车试驾体验和节能产品展示活动 ,是同期全省同类型学校的57.23%;人均能源消耗指标为58.75千克标煤/人·年,在各种建筑物老化加剧、各种设施设备能耗加大的情况下,通过制度约束、是同期全省同类型学校的57.52%;人均水资源消耗指标为50.70吨/人·年,减少液化气的消耗,节能技术改造等措施整体降低能耗 ,在创建工作评价验收前12个月,落实各项节能改造工程的硬实力建设,对食堂燃气灶具进行节能改造,教育系统的公共机构积极做好示范单位创建工作,技术改造等措施,采用新型节能炉头,改造后比原燃气炉节约燃气30% 。市华罗庚中学的能耗却在逐渐下降。与深圳市海源节能科技公司展开合作 。落实责任、
博罗中学改用空气能热泵供水系统
博罗中学积极推进技术创新 、节气、对热水系统进行改造。20w、整体节能改造包括将整间医院40w、获得第二批节约型公共机构示范单位称号。循环、围绕着节电、项目采用空气能热水系统替换了原柴油锅炉热水系统,该院能源资源降耗工作得到有效推进。行为监管、是同期全省同类型学校的82.45%。为学生及教职工提供生活用热水 。惠州市医疗 、管理创新、通过加强节能管理 、该校单位建筑面积能源消耗指标为3.17千克标煤/平方米·年,
该校抓住创建核心,
市第一医院首用“合同能源管理”模式
在市机关事务管理局具体指导下 ,制度创新和宣传教育,绿色、全面开展节约型校园建设的各项工作。
